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Cadre Infirmier chargé de la Formation (H/F) - Autre - Expirée


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Le Poste

Désignation de la fonction

Cadre infirmier chargé de la formation

Rattachement hiérarchique

Service de soins infirmiers

Position organigramme

Directeur Général /Direction Médicale/Service de soins infirmiers/Cadre infirmier chargé de la formation

Mission

·         Elaborer, mettre en œuvre et évaluer les activités de formation continue du personnel infirmier, sur la base des besoins individuels de ces derniers et des besoins institutionnels ;

·          Contribuer à la planification, à l’organisation, à l’encadrement et au suivi des stages des étudiants relevant des établissements de formation aux carrières paramédicales publics et privés conventionnés avec l’hôpital, ainsi que les stages programmés dans le cadre des conventions internationales ;

·         Contribuer à la Promotion et au développement de la recherche en soins infirmiers.

 

Principales attributions

·         Recueillir et identifier les besoins en formation continue du personnel infirmier ;

·          Planifier, programmer et organiser et évaluer les actions de formation (calendrier, constitution des groupes, organisation et logistiques…)

·         Assurer le conseil à la direction médicale en matière de formation et d’encadrement du personnel soignant ;

·          Identifier les évolutions des métiers paramédicales et des technologies biomédicales  et leurs impact sur les besoins de formation ;

·          Encadrer le personnel infirmier nouvellement recruté et contribuer à leur évaluation ;

·         Participer à la planification et à l’organisation de l’encadrement des stages des étudiants relevant des établissements de formation aux carrières paramédicales publics et privés conventionnés avec l’hôpital ainsi que les stagiaires internationaux et en assurer le suivi et l’évaluation;

·         Collaborer et participer aux projets de recherche en matière de soins infirmiers.

Profil du Candidat

Qualités  requises

·         Rigueur, disponibilité et assiduité;                                                                                                                                                                                                                                                                       

·         Sens de responsabilité, d'engagement et de l’organisation ;

·          Réactivité ;

·         Esprit d’équipe.

Qualification/ Formation

·         Diplôme professionnel paramédical permettant l’exercice dans l’une des professions paramédicales ;

·         Avoir un diplôme dans le domaine de l'enseignement paramédicale ou disposer d'une expérience dans le domaine de l’enseignement et en ingénierie de la formation;

·         Expériences diverses en tant que cadre de santé.

Compétences

Débutant

·         Titre en enseignement paramédicale avec très peu d’expérience pratique.

·         Appliquer les techniques d’enseignement/ apprentissage.

·         Capacité de mobiliser  et motiver les professionnels au développement professionnel par la formation.

Confirmé

·         Concevoir et mettre en œuvre des plans de formation au profit des professionnels et les évaluer.

·         identifier les besoins institutionnel et individuels en formation, les programmer et les évaluer.

·         Partage du savoir avec les professionnels, Ecoute, soutien et respect de l’autre.

·         Expert

·         Disposer d’une vision et d’une politique de développement de la pratique par la formation et  la recherche dans le domaine paramédical.

·         Concevoir des projets de formation et de recherche, les négocier et les défendre auprès du management stratégique.

·         Leader dans le domaine de la formation ;

·         Modèle de formateur respect, partage, écoute et disponibilité.

 

Relations fonctionnelles

·         Médecins-Chefs, et infirmiers chefs des services;                                                            

·         Direction administrative et financière: Ressources humaines ;    

·         Services chargés de la logistique ;

·         Cadres de supervision;

·         Responsables des instituts de formation paramédicales

 

Le Dépôt de Candidature, la Phase de Sélection, les Evaluations et l'Embauche sont TOTALEMENT GRATUITS pour le candidat

Autres Informations

Filiale RMO :   RMO Mali
N° de l'Offre : #776472
Secteur d'Activité : Santé / Social
Fonction : Cadre Infirmier chargé de la Formation
Type de Contrat : Autre
Localisation : Autre  -    Mali
Rémunération : Salaire fixe
Postes Disponibles : 1 poste(s)