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Ingénieur électromécanicien (H/F) - CDD - Expirée


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Le Poste

Ø  Elaborer avec l’ingénieur réseau, les projets d’investissement Réseau et B2B

Ø  Planifier les projets et travaux à exécuter par site client

Ø  Mettre en place un système de suivi de l’exécution et de la progression des travaux suivant le planning préétabli

Ø  Communiquer régulièrement sur l’avancement des travaux, les problèmes et contraintes susceptibles d’entraver la bonne exécution des travaux dans les temps requis,

Ø   Etablir et suivre un système de planification Tenir à jour l’inventaire des équipements et matériels installés sur les différents sites

Ø  Planifier et suivre les travaux d’installation d’équipements pétroliers sur les chantiers

Ø   Faire un reporting mensuel sur l’avancement des travaux et expliquer les éventuels écarts par rapport au plan

Ø  Suivre rigoureusement la clôture des gaps HSSE relevé sur les différents sites (situations de non-conformité aux normes de sécurité).

Ø  Suivre efficacement les plaintes clients et tracer leur résolution dans le délai  requis

Ø  Assurer la propreté des différents sites(exempts de matériels et d’équipements usagés)

Profil du Candidat

ü  Etre titulaire d’un diplôme d’Ingénieur BAC+5 (génie mécanique, génie électrique, Electromécanique…) ou tout autre diplôme équivalent ;

ü  Avoir une expérience professionnelle de trois (03) ans au moins dans le domaine de la maintenance ;

ü  Une expérience dans le domaine commercial sera un grand atout notamment dans la gestion des relations avec les clients, satisfaction de la clientèle.

ü  Etre dynamique, motivé, rigoureux  et organisé ;

Etre orienté résultat.

Le Dépôt de Candidature, la Phase de Sélection, les Evaluations et l'Embauche sont TOTALEMENT GRATUITS pour le candidat

Autres Informations

Filiale RMO :   RMO Togo
N° de l'Offre : #462811
Secteur d'Activité : Industrie / Production/ Mines
Fonction : Ingénieur électromécanicien
Type de Contrat : CDD
Localisation : Lomé  -    Togo
Rémunération : Salaire fixe
Postes Disponibles : 1 poste(s)