Le Poste

Sous la supervision du Responsable / Directeur de l’Audit Interne, l’Audit Senior prendra en charge la conduite et la performance opérationnelle des missions (Audit et Investigations), en vue de la maitrise des expositions aux risques et l’amélioration des dispositifs de contrôles de la banque.

• Participer à l’élaboration des plans pluriannuel et annuel d’audit

- Analyser la cartographie des risques de la filiale et réaliser l’évaluation des risques de la filiale ;
- Assister le Responsable/Directeur de l'audit Interne dans la mise jour de l’évaluation des risques

• Préparer et réaliser des missions d’audit

- Participer efficacement aux phases de planification, d'exécution et de restitution des conclusions des missions d’audit 
- Réaliser les analyses préliminaires des environnements (organisationnel, procédural, technologique, règlementaire…) et déterminer les risques inhérents
- Aider à la structuration des stratégies d’audit et élaboration des programmes de tests ;
- S'approprier et mettre en application les méthodes d’audit définies
- Réaliser les tests d’efficacité et faire des conclusions contribuant à l’amélioration du dispositif de contrôle interne 
- Rédiger les constats et fiches de révélation et d’analyse de problème ;
- Formuler des propositions pertinentes afin d'améliorer le dispositif de contrôle de l'entreprise.
- Elaborer des livrables de qualité lors des missions d'Audit Interne 
- Assurer l'archivage et le suivi des dossiers de mission

• Participer aux missions d’investigation et élaboration de fiche de mission d’investigation.

- Effectuer la revue de la fiche de déclaration d’incident et analyse des travaux préliminaires des fonctions de contrôle 2nd niveau ; 
- Soumettre les plans d’approche (Objectifs, périmètre, délais, équipe, diligences à exécuter…);
- Analyser leur fonctionnement, identifier leurs éventuelles déficiences, et porter une évaluation sur la qualité du dispositif et des actions des responsables pour l'améliorer

• Suivre la mise en œuvre des recommandations 

- Assurer la clôture des recommandations émises par le Comité d’Audit et l’Audit Interne
- Respecter des délais des reportings internes et externes sous sa responsabilité

Profil du Candidat

Formation :
- BAC + 5 en comptabilité, en finance, en audit et contrôle ou dans une discipline connexe.

Expérience
- 5 années ou plus d’expériences en audit interne ou 7 années en contrôle permanent / mangement des risques, en banque ;
- Expérience éprouvée et pratique dans le secteur bancaire.
- Les certificats professionnels suivants CIA, CFE, CRM seraient un atout.

Qualités requises

- Respect de la hiérarchie et des collègues ;
- Bonne connaissance de la méthodologie et les normes professionnelles d’audit et de contrôle interne ;
- Bonne connaissance des normes/exigences/ réglementations et procédures opérationnelles et comptables du secteur bancaire de l’UEMOA ainsi que de l’environnement financier et économique mondial ;
- Capacité à conduire l’exécution des missions de manière autonome avec de solides qualités analytiques ;
- Bonnes aptitudes rédactionnelles ;
- Orientation client, respect des collaborateurs, agilité et innovation, orientation performance et résultat ;
- Aisance relationnelle, sens pédagogique et capacité à convaincre ;
- Respect des délais et force de proposition ;
- Bonne communication et relations interpersonnelles ;
- Autonomie, esprit critique et fiabilité ;
- Sens de l’organisation, esprit critique, d’analyse et de synthèse ;
- Rigueur, discrétion, intégrité et honnêteté intellectuelle ;

Autres Informations

Filiale RMO :	RMO Togo
N° de l'Offre :	#954799
Secteur d'Activité :	Banque / Assurances/Finances
Fonction :	Auditeur
Type de Contrat :	CDI
Localisation :	Lomé  -    Togo
Rémunération :	Salaire fixe
Postes Disponibles :	1 poste(s)