Le Poste
En collaboration avec le Responsable administratif et
financier et un cabinet juridique, vos missions principales seront d’effectuer
le suivi administratif de la gestion des effectifs (contrats, administration
des salaires, visites médicales, déclaration aux organismes sociaux…). Vous
devrez recruter, accueillir et gérer les carrières des collaborateurs,
s’occuper de leurs plans de formation tout au long de leur vie en entreprise.
Vous serez en charge de la communication interne, du traitement de la paie et de
sa coordination. Aussi, vous devrez veiller au respect des obligations légales
et réglementaires en matière d’hygiène, de sécurité et de conditions de
travail.
Profil du Candidat
Avoir un minimum de 3 années d’expérience en qualité de Chargé
des Ressources humaines.
Il est impératif d’avoir une très bonne connaissance de
SAARI PAIE.
Posséder un BAC+2/3 avec spécialisation dans la gestion des
Ressources Humaines ou équivalent.
Enfin, vous devrez être capable de travailler de façon
autonome, à être sociable et à convaincre. D’avoir de l'empathie, de la
pédagogie et de la polyvalence. Vous êtes rigoureux, organiser, avez une bonne
capacité d’analyse et le sens des priorités. Vous faite preuve d'observation,
de curiosité et d'un certain sens de l'initiative n’hésitez pas envoyez-nous
votre candidature!
Le Dépôt de Candidature, la Phase de Sélection, les Evaluations et l'Embauche sont TOTALEMENT GRATUITS pour le candidat
