Le Poste
RMO
Implanté en Afrique, RMO vous propose des solutions RH adaptées aux entreprises de tous secteurs d'activité : Agro-industrie, Agroalimentaire, Télécom, Banque, Assurance, Pétrolier, Minier, Industrie, Transit, Service, ONG, Maintenance maritime, Transport et Logistique,...
Notre équipe dédiée au recrutement de profils middle management et métiers experts est dynamique et met à votre service leur expertise pour vous accompagner dans votre évolution professionnelle.
Client : est une société française issue du secteur de la cimenterie, le leader en Côte d’ivoire.
Mission
Sous la supervision du Directeur Commercial et Marketing, vous êtes le garant du développement du réseau de franchisé en adéquation avec la stratégie marketing définie. De façon concrète, il/elle aura en charge le développement des offres de produits et services innovants à fortes marges de l’entreprise. Ensuite devra s’assurer en parallèle l’animation et du rafraîchissement des offres de produits et services existants pour améliorer leur profitabilité. De plus, pour réussir les missions de ce poste, il vous faudra effectuer correctement les tâches reparties selon les axes ci-dessous :
Implementer et monitorer la stratégie de développement du réseau de franchise :
• Mettre en œuvre la stratégie du réseau et les plans d’actions;
• Contribuer activement à la réflexion sur l’évolution et le développement du réseau ;
• Coordonner et animer les offres à valeurs ajoutées du réseau (étude de faisabilité, promotion auprès des commerciaux et clients franchisés ; monitoring de l’adhésion à ces offres et mise en œuvre des actions correctives) ;
• Être le garant du respect de la proposition de valeurs du réseau au sein de l’entreprise en coordination avec le service clients, la logistique et les expéditions ;
• Analyser les performances du réseau en termes de volume, zonage, cashflow et offres
différenciantes ;
• Piloter le budget marketing, les investissements et le compte d'exploitation du réseau ;
• Assurer une veille sur la gestion des franchisés, l'évolution des circuits de distribution de l’industrie ; les initiatives des franchises au sein du groupe.
Animer et évaluer les offres existantes/Développer de nouvelles offres de produits et
services du groupe :
• Analyser l'environnement des périmètres produits et services actuels et réaliser la veille
concurrentielle ;
• Développer la profitabilité des produits et services selon nos segments (retail/contractor) et zone ;
• Contribuer à la stratégie produit en construisant le plan produits et la Route-To-Market pour y parvenir ;
• Proposer et développer de nouveaux produits et services en adéquation avec le marketing plan de l’entreprise, depuis la formalisation du besoin et des enjeux, jusqu'au développement en partenaria avec la production ;
Réaliser le lancement des nouveaux produits, et déterminer les actions de communication adaptées en partenariat avec la communication ;
• Assurer la formation des équipes commerciales et définir les argumentaires de ventes ;
• Faire évoluer le marketing mix avec des outils nouveaux médias à destination des forces de ventes et clients ;
• Rechercher des axes d’amélioration et créer de la valeur ajoutée pour les produits des produits et services qui lui sont confiés ;
• Monitorer l’exécution des plans produits et services ;
• Est force de proposition pour tout changement mélioratif.
Sur le plan managérial:
• Participer à l'élaboration de la politique commerciale et marketing des produits et services à charge ;
• Coordonner les projets marketing qui lui sont confiés en suivant les actions à mener par les différents services et partage les informations nécessaires ;
• Définir les missions et objectifs des équipes sous sa responsabilité et conduire sa revue de performance ;
Encourager le travail de qualité et susciter l’engagement de son personnel.
